Powered by Niknami.ir
 
     تازه های قوانین و مقررات

   


اصلاح مواد 43 تا 48 آيين نامه مالي، معاملاتي،‌ اداري و استخدامي صندوق توسعه ملي

04 دی 1395

اصلاح مواد 43 تا 48 آيين نامه مالي، معاملاتي،‌ اداري و استخدامي صندوق توسعه ملي، موضوع تصويبنامه شماره 81155/ت47244هـ مورخ 28 تير 91 و اصلاح بعدي آن موضوع تصويبنامه شماره 39073/ت 53133هـ مورخ 5/4/1395 (مصوبه شماره 121312مورخ 1395/10/04 هیأت وزیران)

وزارت امور اقتصادی و دارایی- وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی

سازمان اداری و استخدامی کشور- سازمان برنامه و بودجه کشور

نهاد ریاست جمهوری- صندوق توسعه ملی

هیئت وزیران در جلسه 28/9/1395 به پیشنهاد شماره 892394 مورخ 21/9/1395 سازمان برنامه و بودجه کشور و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران تصویب کرد:

مواد (43) تا (48) آیین نامه مالی، معاملاتی، اداری و استخدامی صندوق توسعه ملی، موضوع تصویبنامه شماره 81155/ت47244هـ مورخ 28/4/1391 صندوق توسعه ملی، موضوع تصویبنامه شماره 81155/ت47244هـ مورخ 28/4/1391 و اصلاح بعدی آن، موضوع تصویبنامه شماره 39073/ت3133هـ مورخ 5/4/1395 به شرح زیر اصلاح می شود:

ماده 43- حقوق مبنای ماهانه کارکنان بر اساس طرح طبقه بندی مشاغل در گروه های بیست گانه به شرح جدول شماره (1) بر اساس مصوبه شماره 884159 مورخ 16/9/1395 شورای حقوق و دستمزد محاسبه می شود:

http://shenasname.ir/images/ax-khabar/jadval-sandogh1.jpg

تبصره 1- حقوق مبنای ماهانه اعضای هیئت عامل صندوق توسعه ملی بر اساس امتیاز ردیف های مندرج در جدول شماره (2) و نحوه محاسبه همانند سایر کارکنان تعیین می گردد. 

http://shenasname.ir/images/ax-khabar/jadval-sandogh2.jpg

تبصره 2- ضریب ریالی کارکنان، ضریب ریالی سالانه کارکنان دولت مصوب هیئت وزیران است.

تبصره 3- طبقه بندی مشاغل صندوق با رعایت وظایف و مسئولیت ها، با رعایت قوانین و مقررات مربوط اجرا می شود.

تبصره 4- تطبیق وضعیت کارکنان مأمور و انتقالی با طرح طبقه بندی مشاغل بر عهده کمیته برنامه ریزی منابع انسانی صندوق، موضوع ماده (58) این آیین نامه است که پس از تصویب رییس هیئت عامل اجرا می شود.

ماده 44- فوق العاده جذب بر اساس طرح طبقه بندی مشاغل و گروه های بیست گانه مندرج در جدول شماره (1) موضوع ماده (43) این آیین نامه، به ترتیب به میزان (5) واحد درصد حقوق مبنای ماهانه برای کارمندان، (10) واحد درصد برای کارشناسان، (15) واحد درصد برای مدیران، (20) واحد درصد برای معاونین صندوق توسعه ملی تعیین می شود.

ماده 45- نحوه محاسبه فوق العاده اضافه کار به ازای هر ساعت ارجاع کار اضافی در خارج از وقت اداری به هر یک از کارکنان و اعضای هیئت عامل حداکثر تا (120) ساعت در ماه به شرح زیر تعیین می شود.

150/حقوق مبنای ماهانه + فوق العاده جذب = نرخ اضافه کار

ماده 46- فوق العاده های اثارگری و مأموریت داخل و خارج از کشور، کمک هزینه های عائله مندی و اولاد و ایاب و ذهاب، غذا، نوبت کاری، حق التحقیق، حق التدریس، حق الترجمه، حق التألیف و پاداش پایان سال به کارکنان و اعضای هیئت عامل مطابق مقررات عمومی دولت تعیین می شود.

ماده 47 پرداخت کمک های رفاهی به کارکنان و اعضای هیئت عامل با تأیید شورای حقوق و دستمزد مجاز است.

ماده 48- پاداش عملکرد سالانه اعضای هیئت عامل و کارکنان بر اساس کارآیی، اثربخشی و میزان مشارکت در توسعه ملی و تحقق اهداف پیش یبنی شده در مأموریت های صندوق با رعایت قوانین و مقررات مربوط و تصویب هیئت امنای صندوق توسعه ملی تعیین می شود.

اسحاق جهانگیری- معاون اول رییس جمهور

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

تاریخ: 24 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 629/94
شماره دادنامه: 482
موضوع رأی: ابطال دستورالعمل شماره 49517-19/3/1393 مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
شاکی: آقای احسان امین فر

تاریخ: 10 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 91/879، 92/881، 93/137
شماره دادنامه: 458-459-460
موضوع رأی: تایید رای شماره 84 مورخ 1395/5/30هیات تخصصی عمران، شهرسازی و اسناد دیوان عدالت اداری
شاکی: آقایان محمداله فروزش- بهروز مهر پور- بهروز مهرپور با وکالت آقای روح اله قاسم زاده

تاریخ: 17 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 836/94
شماره دادنامه: 478
موضوع رأی: ابطال صورتجلسه شماره 23741/504-5/3/1393 شورای عام شهرداری منطقه 4
شاکی: آقایان: مهدی کمالی نفر و محمود ابراهیمی به وکالت از آقای سیاوش و خانم پریوش هر دو شعبان پور و خانم آذر فریادرس

تاریخ: 17 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 1204/94
شماره دادنامه: 477
موضوع رأی: ابطال بند 2 از پنجمین جلسه مورخ 22/9/1394 ستاد ساماندهی امور جوانان استان البرز
شاکی: آقای محمدتقی ذاکری

تاریخ: 17 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 928/94
شماره دادنامه: 476
موضوع رأی: ابطال بند 11 مصوبه شورای آموزش تحصیلات تکمیلی دانشگاه علم و صنعت ایران در خصوص ارزشیابی پایان نامه کارشناسی ارشد مبنی بر کسر نمره به لحاظ تاخیر در دفاع پایان نامه
شاکی: خانم سیده مبارکه موسوی راد

تاریخ: 17 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 794/94
شماره دادنامه: 473
موضوع رأی: ابطال نامه شماره 194093-25/11/1391 مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
شاکی: آقایان علیرضا مقیمی و مهدی ابراهیم زاده

تاریخ: 17 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 94/878، 95/762، 95/101
شماره دادنامه: 472-471-470
موضوع رأی: عدم ابطال بخشنامه 676 فنی سازمان تامین اجتماعی
شاکی: آقایان: مهران مولوی، قدرت اله تقی پور، طالب انصاریان

تاریخ: 17 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 815/94
شماره دادنامه: 469
موضوع رأی: صلاحیت هیات عمومی
شاکی: شهرداری شهر قدس با وکالت آقای غلامرضا کامیار

تاریخ: 17 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 94/760-95/158
شماره دادنامه: 468-467
موضوع رأی: ابطال بندهای 1، 2، 3 و 4 از بخشنامه شماره 9386/ص/266-22/6/1390 سرپرست مدیریت حقوقی سازمان بازنشستگی کشوری
شاکی: آقای محمدرضا پورصادقی لنگرودی

تاریخ: 17 مرداد 1396
کلاسه پرونده: 58/95
شماره دادنامه: 466
موضوع رأی: عدم ابطال بخشنامه شماره 83003-21/7/1394 سرپرست معاونت توسعه مدیریت و صنایع شرکت فرودگاههای کشور
شاکی: خانمها: شیرین ناصح، زهرا آقچه کهریزی و گلاره سادات هاشمی دیلمانی و غیره با وکالت آقایان جلیل پورسلیم بناب و محمد یونسی

 
 استفاده از مطالب سایت با ذکر منبع بلامانع است...